Développer la créativité de son équipe par des outils d’intelligence collective

• Action régionale
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•   Management / Qualité

Objectifs

• Adopter une posture de facilitateur permettant l’utilisation de méthodes collaboratives
• Connaître des processus favorisant la production créative de l’équipe

Public

Encadrants

Pré-requis

Être en situation d'encadrement ou être prochainement en situation d'encadrement

Programme

• Inscription des agents n’exerçant pas dans une unité CNRS : cliquer ou copier le lien suivant dans la barre de recherche de votre navigateur et suivre les instructions Inscription des agents n’exerçant pas dans une unité CNRS :   https://sondages.aquitaine.cnrs.fr/limesurvey/index.php/191453?lang=fr
• Inscription : agents en unité CNRS, cliquer sur s'inscrire à cette session à droite de cette page

Programme :

• Apport d’ICO et échanges autour d’inclusions innovantes et des règles pour favoriser la créativité
• Processus de concrétisation et retours d’expérience via l’appreciative inquiry

• Introduction aux processus d’innovation en lien avec le collaboratif

• Apports sur le design et le co-design avec l’outil des personae et des contraintes en brainstorming collectif

• Appréhender la posture de facilitateur et l’animation en équipe

• Utilisation du speed boat et poisson d’Ishikawa pour identifier les freins à lever

• Utilisation de l’étoile du changement pour faire un retour sur la formation et débriefing sur l’utilisation de l’outil et lien avec le GASI

Méthodes pédagogiques

Echanges de bonnes pratiques et débrief en grand groupe

Utilisation de l’outil Klaxoon à distance

Réflexion en sous-groupes autour de la communication à adopter pour chaque personne dans la posture de facilitateur

Utilisation de Klaxoon