Calendrier des formations

Objectifs :

Se former seul et à distance grace à un espace e-learning accessible 24h/24 et 7j/7 dans la langue souhaitée et participer à des classes de conversations.

Les langues proposées sont les suivantes :

Anglais, FLE (Français Langue Etrangère), espagnol, allemand, portugais et italien.

Merci de préciser la langue souhaitée dans la partie "motivation" lors de votre inscription et de motiver les raisons de votre choix.

Objectifs :

Cette formation a pour objectif de accompagner les Administrateurs Systèmes et Réseaux (ASR) dans la mise en place de ces outils IA et les bonnes pratiques pour une utilisation maîtrisée dans nos établissements.

Objectifs :

Lever les freins à la créativité et penser différemment.

Acquérir le processus créatif : le "Looping".

Pratiquer des outils pour résoudre les problèmes créativement.

Objectifs :

Cette formation-action à l’évolution professionnelle permet de :

• Analyser son parcours professionnel : faire le point sur son parcours aussi bien personnel que professionnel
• Identifier ses compétences : dégager les principaux axes de compétences, d’aptitudes mobilisables et/ou transférables
• Repérer ses motivations : dégager des centres d’intérêts et de motivations
• Formaliser son projet professionnel : mettre en perspective un projet et dégager des opportunités de carrière
• Construire un plan d’action de mise en œuvre du projet.

Objectifs :

Cette formation permet de s'engager dans la voie de la coopération, d'apprendre à susciter la confiance, mais aussi à anticiper et à résoudre les conflits. 

Objectifs :

Les objectifs de ce module sont d’amener chaque manager à :

• Développer un sentiment de confiance dans un groupe de travail, une équipe
• Renforcer le sentiment de cohésion d’équipe
• Exposer une situation qui présente des difficultés à un groupe
• Analyser et comprendre une problématique en commun
• Résoudre une problématique, trouver des solutions à l’aide d’un groupe
• Partager ses bonnes pratiques, ses expériences
• Favoriser la créativité et l’innovation dans ses pratiques

Objectifs :

Objectifs :

• Devenir maître de son temps et stratège de son organisation personnelle.
• Développer une meilleure efficacité professionnelle.
• Mieux gérer sa trajectoire professionnelle sans sacrifier sa vie personnelle.
• Savoir coopérer avec des personnes ayant d’autres conceptions du temps.

Objectifs :

Objectifs généraux :

• Acquérir une meilleure connaissance des programmes et procédures ANR, Union Européenne (Horizon Europe) et Conseil Régional Aquitaine.
• Être capable de produire, d’un point de vue méthodologique, des réponses à des appels à projets (ANR, Europe, Région…).
• Être capable d’utiliser les outils appropriés.
• Savoir tirer le meilleur parti des règles pour élaborer une proposition gagnante.
• Disposer de conseils pratiques pour faciliter la rédaction d’un dossier de soumission.

Objectifs pédagogiques :

• Connaître les règles des appels à propositions et leur évaluation.
• Identifier les étapes clés pour monter un dossier de réponse.
• Identifier et s’approprier des repères méthodologiques à déployer lors de la phase du montage de projet.
• Inventorier les pièges à éviter à travers une capitalisation et un partage d’expériences.
• Créer une dynamique de partage et d’échange autour des projets de soumission (retours d’expériences et table ronde).

Objectifs :

S'affirmer sans crainte ni agressivité dans ses relations professionnelles est une clé très importante aujourd'hui pour réussir avec les autres. Cette formation d'initiation aux premiers outils aide à développer son attitude pour s'affirmer positivement dans ses relations professionnelles.

Les techniques de l'assertivité permettent de faire face aux situations de tensions quotidiennes courantes et d'éviter d'en générer soi-même.

Cette méthode permet de limiter l'agressivité, la passivité ou la manipulation dans les relations habituelles.

Objectifs :

Mobiliser les bases nécessaires à la compréhension de la théorie et de la pratique des techniques de biologie moléculaire. Conduire de manière autonome des expériences classiques de biologie moléculaire au laboratoire.

Objectifs :

Partager les enjeux et spécificités de l’application RESEDA

S’approprier les principes ergonomiques

Réaliser les principaux actes de gestion dans RESEDA

Objectifs :

- Exécuter les gestes de premiers secours

- Protéger la victime et les témoins sans s'exposer soi-même

- Alerter les secours d'urgence

- Empêcher l'aggravation de l'état de la victime afin de préserver son intégrité physique dans l'attente de l'arrivée des secours

Objectifs :

- Exécuter les gestes de premiers secours

- Protéger la victime et les témoins sans s'exposer soi-même

- Alerter les secours d'urgence

- Empêcher l'aggravation de l'état de la victime afin de préserver son intégrité physique dans l'attente de l'arrivée des secours

Objectifs :

Maîtriser les techniques de base pour élaborer un plan d'expérience.
Exploiter les plans d'expérience : traitements, analyses, interprétation.
 

Objectifs :

Maintien et actualisation des compétences SST (Sauveteur Secouriste Travail)

Objectifs :

• Faire le point sur son expérience managériale et ses compétences managériales

• S’approprier les 4 dimensions du management au CNRS et le référentiel de compétences managériales du CNRS

• Comprendre le parcours d’accueil et d’intégration du cadre au CNRS et être informé de l’offre globale de services, de formation et d’accompagnement des cadres

• Connaître et mettre en œuvre les fondamentaux du management dans la recherche

• Pouvoir faire un bilan et un retour d’expérience sur sa prise de fonctions

• Être sensibilisé à la question des inégalités femmes-hommes dans la recherche, être en mesure de manager la mixité et la diversité (genre, handicap…)

• Être sensibilisé à la question des risques psycho-sociaux et de la qualité de vie au travail, être informé de l’importance d’approfondir ces sujets par des formations spécifiques du CNRS

• Se préparer à entrer dans un parcours d’approfondissement de ses compétences managériale

Objectifs :

Elargir les possibilités pour la conception d'outils moléculaires en combinant différentes stratégies de clonage

Objectifs :

• Mieux comprendre le stress d’un point de vue physiologique et psychologique
• Apprendre à mieux analyser les situations stressantes et identifier les leviers d’action
• Savoir prendre de recul sur les situations, expérimenter des techniques de régulation relationnelle, de gestion du temps et d’affirmation dans les relations aux autres.

Objectifs :

Intervenir face à une situation d'accident du travail

-Protéger

-Examiner, effectuer les gestes de premier secours

-Garantir l'alerte et l'arrivée des secours

Contribuer à la prévention au sein de l'entreprise

-Rôle du SST dans l'entreprise

-Identifier des situations de travail à risques

-Participer à la maîtrise des risques par des actions de prévention